发表评论 年薪8万—10万，只招研究生，不限专业，不限性别，职业：卖猪肉，招聘名额：30名——这样的招聘条件，会有多少人前去应聘？答案是：1300名！昨日，有“广州猪肉大王”之称的天地食品集团董事长陈生坦率地告诉记者：“真有点想不到，今年我们面向高校应届毕业生招聘的30个卖猪肉的职位，竟吸引了包括1300名研究生前来应聘，看来金融�；笱鸵荡吹挠跋斓娜凡恍��！�
10万年薪远超研究生预期
“去年我们计划招10位研究生，结果只招到5位。今年原计划招15位，却引来1300人来应聘。更加可喜的是，应聘者大多是班干部、研究生会主席或学习成绩前五名。因为报名者很多而且素质很高，公司决定扩招至30人�！本咛甯涸鹫衅傅墓救肆ψ试醋芗嗬栊”蛉昭谑尾蛔≌械饺瞬诺南苍�。
据了解，严峻的就业形势令不少应届毕业生调低对薪酬的期望值。有调查显示，在穗应届研究生原预期工资水平达到5000—6000元，现在大部分都将预期降到3000—4000元。
按照《广州市2007年劳动力市场工资指导价位》，博士在穗的平均月薪为6227元，硕士为5856元，换算成年薪分别是7.47万元和7.02万元，而此次天地食品集团给出的8万—10万元的起始年薪明显高过这个水平，更超出研究生心理期望值(4.8万元)一倍。
记者调查发现，此次来应聘的学生来自中科院研究生院、中大、华南理工、华师、暨大等院校，专业范围也无所不包，甚至还有比较冷门的海洋专业。
跨过重重“门槛”才能上岗
公司以8万—10万的高薪聘请高学历的人才，真的是去卖猪肉吗？陈生的回答是肯定的：“真的是去卖猪肉，起码第一年要踏踏实实在公司旗下100多间肉档里卖猪肉，熟悉业务后，要在集团各部门轮岗，然后视各人表现、特长再定岗�！本萁樯�，去年该公司招聘的5名研究生中，已有表现优异者仅用半年时间就完成了这个过程，并成功升任公司某部门经理。
“这批进入公司的员工最终位置并不会在部门经理这个层面止步，我们还有更高的期望�！背律担氨暇�，我们花10万年薪请来的人才，并不只是要他去卖猪肉�！�
然而，要想从1300人中脱颖而出，上岗去卖猪肉，也不是那么容易的事。据介绍，从投递简历到最终录取，求职者需要在长达两个月的考察期，经历集体面试、分组辩论赛、和公司高管“单挑”、进入猪肉档进行三天实操、人力资源软件测评等多重“门槛”；公司高管还将在此过程中或明或暗地对求职者进行多方考察。
趁“冬天”储备人才
多数应聘者在接受记者采访时也表示，除了优厚的待遇之外，吸引力还来自企业和个人未来的发展空间。
据悉，生产基地位于湛江市、年销售额达2亿元的天地食品集团，目前已经成功在广州市全面铺开销售网络。最近，公司已在江门等地承包大片土地以扩展养殖基地，明年准备投资5000万元大规模扩大产能，达产后规模是现在的两倍。
“金融风暴给大多数行业造成了很大的冲击，但对一些免疫力强、抗风险能力强的企业来说，却是个发展良机�！背錾碛谂┐宓亩鲁こ律�，“我们企业现在是零负债经营，现在多招些人才储备起来，虽然暂时看来成本增加了不少，但是待整体经济形势好转后，这些成长起来的人才正好可以派上用场。如果过几年再招再培训，就怕来不及了�！�
第一轮面试后已有人主动退出
十年寒窗苦读，好不容易学成了真的那么心甘情愿去“卖猪肉”吗？记者采访了解到，大部分应聘者对此都能淡然处之。来自华工的小陈说：“据我所知，天地集团的老板还是北大本科毕业、清华研究生毕业的呢！我看不出卖猪肉与卖电脑、卖药有什么区别�！�
但是，也有人选择了放弃。据黎小兵反映，第一轮面试后，公司看中的好多位有潜质的应聘者，第二轮他们便自己选择退出。“据我们了解，有的退出者最终选择了待遇只及我们一半的职业和单位，他们说，选择放弃的原因是承受不了来自家人、同学的压力。”
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